Консультант:
+7(7232) 26 44 09
с 10:00 до 19:00 в раб. дни
Оценка персонала. Учебник и практикум

Оценка персонала. Учебник и практикум

Автор: Мизинцева М.Ф.

Рейтинг:
(0)

Раздел: Учебники: основные

Издательство: Юрайт
ISBN: 978-5-9916-3597-4
Год: 2015

Переплет: твердый переплет
Страниц: 378
Язык: русский
Размеры: 130x200 мм
Формат: 84x108/32 (130x200 мм)

7 560 тг.

Количество

Поступление на склад 28.12.2016
Поделиться:

В учебнике раскрыты теоретические основы оценки персонала: понятие и сущность оценки персонала, ее роль в кадровом менеджменте, технология проведения оценочных процедур. Особое внимание уделено рассмотрению методов оценки персонала, применяемых в практике российских и зарубежных компаний: традиционных (биографические методы, интервью, ранжирование, метод коэффициентов, метод эталона, метод шкалирования и др.), современных экспериментальных (метод оценки по компетенциям, ассессмент-центр, метод управления по целям, метод 360-градусной аттестации), а также психологических и «спорных» оценочных методик. Каждую главу завершают список вопросов для проверки знаний и задания для самостоятельной работы и семинарских занятий. В приложении содержатся образцы анкет, оценочных форм и тестов.

  • Комментарии
Загрузка комментариев...

Похожие товары:

0 Корзина
Стоимость
заказа: 0 тг.
Перейти в корзину для оформления заказа
0
Закладки
Посмотреть